Cercare lavoro: gli annunci di lavoro

L’oggetto principale di qualunque ricerca di lavoro, sia essa tramite internet o su carta stampata, è l’annuncio di lavoro. Ma per prima cosa bisogna conoscere la differenza tra le tre forme principali di offerte di lavoro: diretta, indiretta e anonima.

INSERZIONE DIRETTA
Nell’inserzione diretta l’azienda che sta cercando personale riporta espressamente il proprio nome e indirizzo in modo da poter raccogliere direttamente e senza intermediari le candidature. L’impresa sceglie spesso questo genere di annuncio anche per comunicare al mercato il proprio stato di buona salute, di ampliamento e di crescita.

ANNUNCI INDIRETTI
Nel caso di annunci indiretti, invece, è la società di selezione o l’agenzia per il lavoro incaricata di reperire la risorsa a fare da referente per gli eventuali candidati. In questo modo l’azienda in cerca di personale rimane anonima. Questo di norma accade quando i vertici dell’impresa non vogliono che all’interno di essa si sappia dell’esistenza di nuove posizioni aperte (magari in concomitanza con dimissioni o tagli di altri rami d’azienda) o vogliono evitare di rendere nota la propria strategia di espansione ai diretti concorrenti.

OFFERTE ANONIME
Le offerte anonime, infine, sono quelle che non riportano alcun nominativo di riferimento. Qui bisogna stare attenti, perchè dietro ad annunci del genere possono anche nascondersi truffe: lo stesso Ministero del Lavoro vieta di utilizzare la forma anonima per la ricerca del personale, qualsiasi sia il mezzo di comunicazione prescelto.